2022년도 제4차 한국시험인증산업협회
신입 및 계약직 직원 공개채용
한국시험인증산업협회(KOTICA)는 우리나라 시험인증산업에 대한 경쟁력을 향상시키고 국제적 대응능력을 키우기 위하여 민법 제32조의 따라 2011년 8월 29일 설립한 비영리 법인입니다. 우리 KOTICA와 함께 할 유능한 인재를 발굴하고자 신입 및 계약직 직원을 공개 모집하오니 많은 지원 바랍니다.
2022년 04월 06일
한국시험인증산업협회 회장
1. 모집분야 및 지원자격
ㅇ 채용분야 상세내용
| 모집분야 |
주요직무 및 자격요건 |
TBT종합지원
(신입직 0명) |
[주요직무]
･ 외국의 시험, 검사 및 인증제도 조사 분석
･ 무역기술장벽 관련 조사 분석 보고서 작성
[지원자격] 이공계 학사학위 소지자 또는 졸업예정자
[우대사항] 지원시 관련 증명서 제출
･경 력 : 적합성평가 관련 업무 경험자
･학 력 : 석사학위 이상 소지자 또는 졸업예정자
･외국어 : 우수자(TOEIC 840점 이상 또는 동등 이상)
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[주요직무]
･ 외국의 시험, 검사 및 인증제도 정보포털(KnowTBT) 관리
･ 협회 홈페이지, 교육 관리시스템 관리 및 IT관련 사업 수행
[지원자격] 학사학위 소지자 또는 졸업예정자, IT관련 국가기술자격 보유자 또는 관련 전공자
[우대사항] 지원시 관련 증명서 제출
･경 력 : IT서비스 운영관리 프로세스 개선, IT 프로젝트 관리, 시스템 운영 등
･학 력 : 석사학위 이상 소지자 또는 졸업예정자
･외국어 : TOEIC 840점 이상 또는 동등 이상 |
시험인증
(신입직 0명) |
[주요직무]
･시험･검사･인증 및 단체표준, KAS 등 적합성평가 업무
[지원자격] 생물･바이오 관련 학사학위 소지자 또는 졸업예정자
[우대사항] 지원시 관련 증명서 제출
･경 력 : KAS, 단체표준 관련 업무 경험자, KOLAS, KAS, KS 등 교육 합격자, 자격보유자
･학 력 : 생물･바이오 관련 석사학위 이상 소지자 또는 졸업예정자
･외국어 : TOEIC 840점 이상 또는 동등 이상
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시험인증/
TBT종합지원
(신입직 0명) |
[주요직무]
･TBT업무 또는 시험인증 업무 지원
[지원자격] 이공계 학사학위 소지자 또는 졸업예정자
[우대사항] 지원시 관련 증명서 제출
･경 력 : 시험인증, 무역기술장벽 관련 업무 경험자
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※ 신입직 및 계약직이므로 채용시 경력인정 불가
2. 공통 응시 자격
ㅇ 우리 협회 인사규정에 의한 결격사유가 없는 자
ㅇ 정규대학교 2022년 8월 졸업예정자 또는 기 졸업자
ㅇ 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하지 않는 자
ㅇ 해외 여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
3. 공통 우대 사항(지원시 관련 증명서 제출)격
ㅇ 국가보훈대상자, 장애인 등은 관계법령에 의거 우대
4. 전형 방법
ㅇ (1차전형) 서류심사 → (2차전형) 면접
* 전형단계별 결과는 합격자에 한하여 개별적으로 통보(전화 또는 이메일)
5. 제출 서류
ㅇ 지원시 제출서류
- 입사원서(협회 양식) 1부
- 자기소개서(협회 양식) 1부
- 개인정보 이용 동의서 1부
ㅇ 채용시 제출서류
- 대학이상 졸업증명서 또는 졸업예정증명서
- 대학이상 최종학년 성적증명서
- 주민등록등본 및 초본(남성의 경우 병역사항 기재 필) 1부
- 자격 증빙서류(해당자에 한함)
- 공인어학성적증명서 1부(해당자에 한함)
6. 접수기간 및 방법
ㅇ 접수기간 : 2022. 04. 07.(목) ~ 2022. 4. 20.(수), 18:00까지
ㅇ 접수방법 : 이메일(jya1207@kotica.or.kr)접수 (방문 및 우편접수 불가)
7. 합격자 발표
ㅇ 서류전형 합격자(면접 대상자) 발표 : 2022. 04. 21.(목) (개별통보)
ㅇ 면접일자 : 서류전형 합격자에 한하여 개별통보
ㅇ 최종합격자 : 개별통보
8. 채용 형태
ㅇ 정규직(3개월 인턴 근무 후 평가를 통해 정규직으로 전환 예정)
* 인턴 기간중에는 기간제 근로계약을 체결하고 급여는 협회 내부기준에 따름
ㅇ 계약직(근무 평가를 통해 정규직 전환 가능)
* 기간제 근로계약을 체결하고 급여는 협회 내부기준에 따름
9. 기타 사항
ㅇ 근무지는 서울 서초 양재에 있는 협회에서 근무
ㅇ 해당분야 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
ㅇ 지원시 제출서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 협회에서 책임지지 않음
ㅇ 제출된 서류의 내용이 허위로 판명될 경우에 합격을 취소할 수 있음
ㅇ 채용시 보수, 경력산정 등은 협회 기준에 따름
ㅇ 입사 지원시 제출한 개인정보는 개인정보보호법과 ‘개인 정보 이용 동의서’에 규정된 내용에 따라 보관･처리됨
ㅇ 기타 문의사항은 jya1207@kotica.or.kr 또는 02-571-0081로 문의바람
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